En Alianza Educativa creemos que aprender y enseñar es transformar. Por eso, cada espacio de formación representa una oportunidad para potenciar nuestro compromiso con la calidad educativa y seguir construyendo caminos para que TODOS nuestros estudiantes aprendan. Con ese propósito, del 24 al 27 de junio, llevamos a cabo la Semana de Desarrollo Institucional (SDI) en nuestro Colegio Jorge Isaacs ubicado en la Localidad de Bosa.

Durante cuatro días, 638 colaboradores participaron activamente en 28 horas de formación diseñadas para fortalecer sus prácticas pedagógicas, socioemocionales y organizacionales. Esta SDI no fue una jornada convencional: fue una experiencia de aprendizaje activa y transformadora, donde no solo se compartió conocimiento, sino que se vivió, se practicó y se reflexionó en comunidad.

Cada colegio recorrió su propia ruta formativa, pero todos compartimos momentos comunes que nos conectaron como red. Apostamos por nuevas formas de aprender, integrando lo pedagógico y lo socioemocional, y explorando herramientas y estrategias para eliminar barreras y fortalecer los vínculos que hacen posible el aprendizaje.

 Esta semana marcó el inicio de un nuevo ciclo formativo para el segundo semestre, con acciones cuidadosamente diseñadas para impactar directamente la calidad de nuestras prácticas y enriquecer la experiencia escolar de nuestros estudiantes.

Trabajamos temas fundamentales para nuestro modelo de gestión educativa. En el frente académico, reflexionamos y exploramos tópicos como la evaluación formativa, la educación inclusiva, el uso de inteligencia artificial —tema que abordamos junto a Mentu, organización experta en el área— y la experiencia Explora lo invisible, desarrollada en alianza con el Parque Explora. En el frente socioemocional, dimos inicio a la estrategia Guardianes del Cuidado y
profundizamos en prácticas como la mediación escolar. Todo ello con el propósito de seguir diseñando e implementando en nuestros colegios iniciativas que fortalezcan los aprendizajes, la sana convivencia, la protección de derechos y el desarrollo socioemocional en nuestras aulas.

Según July Andrea Basto, docente de Matemáticas en Alianza Educativa, encuentros y espacios de formación como el de Mentu permiten integrar nuevas herramientas para avanzar en los aprendizajes de los estudiantes, así como fortalecer estrategias que enriquecen las prácticas de enseñanza.

Desde el área de Talento Humano y Bienestar, compartimos espacios de formación enfocados en la promoción del bienestar de nuestros colaboradores y en el fortalecimiento de habilidades de liderazgo. Y desde la Dirección de Proyectos, los docentes se formaron en la competencia integradora 3: diseño y ajuste de experiencias de aprendizaje, mientras que los líderes pedagógicos participaron en sesiones sobre acciones de alto impacto en observación de aula
y recibieron el nuevo instrumento de monitoreo de la enseñanza.

Jenny Gutiérrez, coordinadora integral de Alianza Educativa, destacó que la Semana de Desarrollo Institucional permite alinear la visión compartida desde distintos roles. En su opinión, aprovechar estratégicamente estos espacios permite fortalecer la formación docente y avanzar juntos hacia nuestra meta: que todos los estudiantes aprendan.

La Semana de Desarrollo Institucional es una oportunidad clave para que los equipos docentes, de bienestar, directivos y administrativos de Alianza Educativa fortalezcan sus prácticas y renueven sus conocimientos. Además, resalta un elemento fundamental de nuestro modelo de gestión educativa: la formación continua y colectiva. Agradecemos enormemente la disposición y el compromiso de nuestros equipos, que una vez más demuestran que las experiencias educativas exitosas son posibles cuando se trabaja con compromiso y con mentalidad de crecimiento.